仕事辞めたいけど怖いから言えない！
そんな悩みを抱えていませんか？
その気持ちとてもよくわかります。
上司の反応が怖いと、なかなか言えませんよね。
目次
仕事辞めたいけど怖いから言えない！そんな時の解決方法とは！？
そこで今回は、どうしたら仕事を辞めたいと言えるのか、詳しく見ていきましょう。
怖い上司ほど言えない
そうなんです。
怖い上司ほど、仕事を辞めたいと言えないんです。
普段から怖い上司だと、『仕事を辞めたい』と言ったら、さらに怒られそうで怖いですよね。
怖くてなかなか言えない。
だから、なかなか仕事を辞められない。
怖い上司と仕事を辞めることは関係ない
しかし、そうは言っても、いくら怖い上司がいるからといって、いつまでも言わないと、あなたは一向に辞められません。
確かに怖い上司かもしれませんが、それとは切り離さないと、あなたは仕事を辞めることができないのです。
→ 退職の電話が怖い！怒られるから言えない時の対処法とは！？
怖い上司はわざと怖くしている
また、怖い上司は、わざとあなたに怖い対応をしていることもあります。
それはなぜか？
ひとつは、言うことを聞かせたい。
怖くすれば、大抵ひとは従います。
相手を恐怖に落とし込んだ方が、従えさせやすいんです。
実際に、あなたも上司を怖いと思い、避けていますし、上司の顔色伺いますよね？
そんなことなので、上司もあなたを怖がらせて、コントロールしようとします。
なので、怖い上司だろうと、関係なく、仕事を辞めることに集中すべきですね。
退職届を出す
また、退職は口頭で伝えるだけでは不十分です。
言った言わない問題になりますから、退職届をちゃんと出しましょう。
また、コピーして証拠として持っておくといいです。
メールでも郵送でもOK
また、もしどうしても直接渡しづらいならば、メールもしくは郵送でもいいです。
郵送なら記録が残るように、内容証明郵送がおすすめですね。
とにかく、辞めることを伝えた記録を残しておくこと。
怖い上司は変わらない
残念ながら、怖い上司は変わりません。
急に優しくなることはありませんから、期待しない方がいいですね。
人間ってそんなに簡単に変わりませんから。
また、上司も自分の考えが正しいと思っていることが多いです。
『部下には怖くして当たり前』と思っていたりします。
なので、優しさを期待するのはやめましょう。
怖い上司と割り切り、なんとか伝える
怖い上司であることはしょうがないので、なんとか伝えることですね。
もし、拒んできたら、それこそ労基に相談などすればいいです。
だいたい会社を辞めることに対して、上司に拒む権限はありません。
我々は職業選択の自由が保証されているので、仕事を辞めることも自由です。
上司の勝手な判断で、あなたが辞めることを拒むことはできないんです。
退職代行業者を使い仕事をやめる
ちなみに、もし仕事をやめられないときは、代行業者がおすすめです。
『上司や会社に悪い』
『なかなかやめさせてくれない』
そんなことでお悩みではありませんか？
自分でやめるというのは、伝えにくいものです。
だからこそ、退職代行がおすすめですよ！
退職代行を使えば、面倒なやりとりもなく、即日仕事をやめられます。
アルバイトや派遣の方でも、退職代行業者を使っている方は、少なくありません。
退職手続きも全て代行業者がしてくれるので、かなりおすすめです。
私も代行業者を利用したことがあり、ちなみにこちらが良心的でした！
もし、どうしてもやめられなくて困っている方は、退職代行業者も検討してみましょう。
会社の忙しさを気にする必要はない
辞めるときに、会社が忙しくない時期に伝えようと思うかもしれません。
でも、そんなこと考える必要ありませんよ。
あなたはいつでも辞めていいわけですから。
また、そういうことを考えていると、どんどん仕事を辞めるタイミングが遅れてしまいます。
会社が忙しかろうが暇だろうが、関係ありません。
あなたが辞めたいときにやめればいいのです。
人手不足は会社の責任
よく『人手不足だからやめられては困る』ということを言う上司もいます。
でも、人手不足なのは、人員確保しない会社の責任です。
あなたが責任を負うことではありません。
間違っても、責任のなすりつけに惑わされないようにしましょう。
まとめ
以上のように、仕事辞めたいけど怖いから言えない際の対処方法について、詳しくお伝えしてきました。
怖い上司であっても、伝えることが大事です。
あなたが伝えないと、何も始まりません。
怖いとか思っているほど、上司にいいようにコントロールされてしまっています。
会社をやめれば、もう怖い上司とも会うことはなくなるので、勇気を出して伝えましょう。
